EL PODER DE UNA VISIÓN

“La creación de una visión del mundo es el trabajo de una generación más que de una persona, pero cada uno de nosotros, para bien o para mal, añade su propio ladrillo“. 

 

“El poder de una visión” de Joel Arthur Barker, explica cómo la visión de futuro se convierte en una herramienta poderosa que podría cambiar radicalmente el futuro de una persona, grupo, o comunidad. Destaca que “es importante pensar en el futuro puesto que es allí donde pasaremos el resto de nuestros días” destacando que el presente acaba absorbiendo nuestro futuro, la actitud positiva es relevante para lograr cambios en el futuro, y que pensar, soñar nuestro futuro contribuye a fortalecer la posibilidad de poder construir un futuro deseado.

 

El anterior texto fue expuesto por Rachel Urena Profesora de Republica Dominicana y muestra con claridad la capacidad que tienen un territorio para redefinirse en términos de su propio desarrollo, considerando siempre sus fortalezas y renunciando a lo que en el pasado pudo retrasarlo o detenerlo. No es facil olvidar que Córdoba ha sido víctima de atropello desenfrenado de comunidades pasivas y de gobernantes desalmados, los resultados de esa barbarie social está a la vista de todos.

 

Viktor Frankl  médico austriaco  que sobrevivió a los campos de concentración nazi, tras su liberación, regresó a Viena. En 1945 escribió El hombre en busca de sentido, donde describe la vida del prisionero de un campo de concentración desde la perspectiva de un psiquiatra. En esta obra expone que, incluso en las condiciones más extremas de deshumanización y sufrimiento, el individuo puede encontrar una razón para vivir.

 

Córdoba merece imaginar un futuro mejor, un futuro con capacidades instaladas para que todos podamos lograr una calidad de vida que reduzca la inequidad y edifique un futuro sostenible para las futuras generaciones, una Córdoba educada para reducir la pobreza multidimensional y empleo para que nuestros jóvenes y campesinos escriban una verdadera historia de progreso. Córdoba merece mejores vías y una industrialización sostenible que alimente al mundo y proteja los ecosistemas, merece ser reconocida y visitada por miles de turistas del mundo entero que hoy ya valoran su belleza natural.

 

Si miles de personas leen y difunden este mensaje en poco tiempo habremos construido una visión compartida y nada ni nadie nos detendrá para lograrlo, sólo así desterramos los monstruos que han impedido que demostremos de lo que somos capaces.

LUIS MARTINEZ GARCIA

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EL RADICALISMO

“Se puede engañar a parte del pueblo parte del tiempo, pero no se puede engañar a todo el pueblo todo el tiempo". Abraham Lincoln

 

En estos días, asisto regularmente a reuniones donde la conversación gira en torno al desarrollo del territorio, posturas optimistas donde los actores, academia, empresa y estado, concuerdan en las mismas soluciones para empezar el camino de recuperación y del desarrollo, todos estamos de acuerdo, no sera facil, pero coincidimos en que es posible, ese punto de partida es un buen síntoma.

 

A pesar de lo anterior también hablo a diario con amigos y familiares que coinciden radicalmente que no hay nada que hacer frente a los múltiples problemas que atraviesa el país y el territorio, eso me puso a investigar sobre el radicalismo y sus efectos en la confianza hacia el futuro. Me sorprendió encontrar información que pone al radicalismo en una dimensión positiva y negativa. La historia politica universal muestra eventos catastróficos desde el punto de vista social, que utilizaron el radicalismo desde el concepto de un cambio que dista diametralmente de la situación actual y que usado positivamente puede hacer de un territorio, un escenario de desarrollo.

 

Pero desde el punto de vista negativo tambien produce efectos devastadores, cuando es usado para alimentar dictaduras o democracias fallidas, los efectos sociales terminan siendo peores que cuando se decidió conscientemente ser radical. Desde el análisis primario, pareciera que el radicalismo extremo o no fundamentado en argumentos certeros de cambio positivo, puede ser un arma letal para el desarrollo.

 

La academia intenta definir el  radicalismo como una corriente política surgida en la segunda mitad del siglo XIX, a partir de la creación de partidos radicales en varias partes del mundo. Aun sin ser homogéneo y habiendo seguido evoluciones diferentes en cada país, el radicalismo histórico se caracteriza por su postura intransigente respecto de una serie de principios. En ocasiones con buenos resultados y en otros casos con resultados que aumentaron los problemas del territorio.

 

Desde mi punto de vista se necesita ser radical frente a la pobreza, frente a la mala educación, frente a la inequidad, se debe usar para reducir las brechas, se debe ser intolerante y radical frente a la corrupción, se debe inspirar a la comunidad a ser radicales frente a las necesidades básicas que son insatisfechas, si esa postura en medio del diálogo genera desarrollo, bienvenidos al radicalismo desarrollista.

 

 

LUIS MARTINEZ GARCIA

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ESTRUCTURA ESTRATÉGICA

“La táctica consiste en saber qué hacer cuando hay algo que hacer. La estrategia, en saber qué hacer cuando no hay nada que hacer.”. Savielly Tartakower.

 

Mentía quien decía,que la acción empresarial era suficiente para lograr el éxito, en un mundo de cambios inesperados de volatilidad frecuente y de incertidumbres exógenas, no puede existir una empresa que no piense en estrategia, cualquiera que sea tu tamaño, cualquiera que sea su intención visionaria, las organizaciones deben tomarse su tiempo para estructurarse estratégicamente.

 

Tamara Fuentes, investigadora de la Universidad Nacional Experimental Politécnica Antonio José de Sucre en venezuela, se aproxima en su investigación sobre los diferentes metodos utilizados por las empresas en la planeación de sus estrategias, menciona la investigadora, que la globalización de la economía y la aceleración del cambio del entorno económico obligan a las organizaciones a redefinir continuamente sus líneas de actuación. La dirección de las empresas necesita aplicar una metodología estratégica que le ayude a adelantarse a los cambios que se producen en el mercado. En este contexto, la metodología estratégica puede ser una herramienta de gestión de gran utilidad, ya que combina la visión macroeconómica de la problemática empresarial con el enfoque microeconómico, a fin de establecer objetivos que se desean alcanzar y llevar a cabo los planes de actuación correspondientes.

 

En nuestro contexto es facil encontrar organizaciones que se toman a la ligera los temas estructurales, misión, visión y valores, con metodologías más orientadas a facilitar el trabajo de presentación de la empresa y no de la consciencia clara de su importancia para el futuro de la organización. Esta estructura pasa entonces a engalanar las paredes de la empresa y a llenar las hojas de su publicidad sin lograr ser adoptada como cultura operacional.

 

Lo anterior deriva en un oportunismo para reacción a los fenómenos externos que manipulan su estructura y convierten a la organización en veleros sin rumbo que solo reaccionan a los vientos pero no los controlan. Una misión contundente y compartida, una visión clara objetiva y medible son prenda de garantía de supervivencia y crecimiento organizacional, permite no solo tener claro el horizonte sino que además le permite a las organizaciones defenderse en escenarios de cambio.

 

Con relación a los valores que se dejan como lista romántica del querer ser, las organizaciones deben construirlos como un ideal en términos de capital humano, este paradigma obliga a las empresas a seleccionar y tratar a sus empleados como verdaderos estandartes de productividad, no puede existir una empresa sin valores en la legalidad y las empresas más allá de las máquinas son construidas y desarrolladas por personas.

 

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NEPTUNO SALVA LOS OCÉANOS

“La cura para todo es siempre agua salada: el sudor, las lágrimas o el mar”. Karen Christence Blixen-Finecke.

 

En junio se celebra el día mundial del océano, coincide con la movilidad turística del verano en muchos países o la época de vacaciones de algunos destinos en nuestro territorio, La línea de costa en Córdoba se extiende aproximadamente 180 km en dirección suroeste-noreste desde Punta Arboletes, en límites con Antioquia, hasta el extremo oeste de la desembocadura del río Sinú (Boca Tinajones), en los límites con la Ciénaga de Cispatá. Esta zona del Caribe colombiano incluye el litoral de los departamentos de Córdoba y Antioquia, y las islas de Tortuguilla y Fuerte.

 

Frágil como cuerpo de agua, el poderoso oceano en la mitología, hoy es presa de la más feroz especie depredadora que a existido en el planeta, el hombre. Neptuno era un dios de la mitología romana, hijo de los dioses Saturno y Ops, hermano de Júpiter y Plutón. Gobernaba todas las aguas y mares y cabalgaba las olas sobre caballos blancos. Todos los habitantes de las aguas debian obedecerlo y se le conoce como Poseidón en la mitología griega.

 

Derrotado en la edad moderna, Neptuno yace moribundo sin el poder sobre los aterradores acontecimientos en su reino acuático. Al año se producen 300 millones de toneladas de residuos plásticos, lo que equivale al peso de toda la población humana. (ONU Ambiente), Entre el 60 y el 80 por ciento de los residuos marinos son plástico. En su mayoría son fragmentos menores a los cinco milímetros, microplásticos (Greenpeace). Se estima que hay entre cinco y 50 mil millones de microplásticos en el mar. En promedio, se utilizan 200 bolsas de plástico por persona al año y tardan alrededor de 400 años en degradarse.

 

Según Ocean Conservancy, se recuperaron en una campaña de limpieza  3.357 toneladas de residuos provenientes de 6.000 enclaves situados en 108 países, con la participación de 498.818 voluntarios. Las bolsas de plástico ocuparon la mayor parte de los residuos, con 1,126 millones de unidades. Diversos estudios indican que el problema crece de manera exponencial. Una investigación de cinco años sobre fumareles, unas aves marinas del Mar del Norte, descubrió que el 95% de los ejemplares tenía residuos plásticos en el estómago. 

 

Se estima que esta contaminación mata cada año a más de un millón de aves y a unos cien mil mamíferos marinos. invocar a Neptuno lejos de ser una fantasía pareciera ser la única solución que castigue de una vez por todas, esta conducta asesina del hombre que pretende acabar con los océanos de planeta.

 

LUIS MARTINEZ GARCIA

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JUNTAS DIRECTIVAS

“Ninguno de nosotros es tan listo como todos nosotros.” Ken Blanchard.

 

Aunque parezca algo sencillo, construir una junta directiva en la actualidad requiere más que simplemente poseer acciones o participación en la sociedad. Cada dia se hace más necesario el entrenamiento para establecer roles y desempeñar un cargo en la junta directiva, los miembros mas allá de propiedad deben tener un rol en algún proceso de la organización, esto no implica que participe en la operación, significa que deben investigar y estar a tono para proponer en la junta mejoras estructurales que mantengan el camino del desarrollo de la organización. 

 

Los investigadores  Schwartz-Ziv y Weisbach señalan que las juntas destinan la mayoría de su tiempo a supervisar las acciones del gerente, lo cual es consistente con el enfoque de supervisión. Aproximadamente dos tercios de los asuntos discutidos en las reuniones estudiadas estaban enfocados en acciones de supervisión. El 99% de los asuntos discutidos fueron presentados con una sola opción y los directores votaron parcial o totalmente en desacuerdo con el gerente tan solo en el 2.5% de las votaciones. Sin embargo, los investigadores exponen evidencia que sugiere el papel gerencial que ejerce la junta. En el 8% de los asuntos discutidos la junta tomó la iniciativa y en otro 8% solicitó más información para la toma de decisiones. En cada junta se discutieron diferentes asuntos y, por lo menos en uno de ellos, tomó un papel activo. 

 

En el 63% de las reuniones la junta votó en contra del gerente, requirió más información o tomó su propia iniciativa. En general, y de acuerdo con los investigadores, los resultados sugieren que las juntas pueden ser caracterizadas como supervisores activos de la gerencia, incluso al tomar decisiones gerenciales.

 

Por lo anterior, es necesario que las juntas directivas se capaciten en varias dimensiones. La dimensión  jurídica para enfrentar cambios en reglas legales, la dimensión financiera para mantener el estado saludable de los recursos económicos, deben entrenarse en el área de mercado para impulsar el crecimiento comercial, en la dimensión tecnológica para prever la innovación que reduzca los costos de la operación, en el área de Talento humano, para potencializar el capital del conocimiento y además deben formarse en Responsabilidad social empresarial para atender las necesidades de las partes interesadas.

 

Cuando las juntas no poseen estas competencias o están en procura de conseguirlas, un equipo de consultores pueden acompañarla en el proceso, pero su participación en el futuro de la organización es fundamental.

 

LUIS MARTINEZ GARCIA

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LA URBANIDAD

“Ser amable es más importante que ser sabio, y entender esto es el principio de la sabiduría". Theodore Isaac Rubin.

 

Las ciudades se mueven hacia el desarrollo inicialmente desde su infraestructura y resolviendo las necesidades básicas de sus habitantes, los ciudadanos se mueven hacia el desarrollo cuidando su ciudad y conservando comportamientos acordes a su cultura y al buen proceder que tributa a una sana convivencia. En tal sentido las acciones que conducen a este equilibrio depende en buena parte de la cortesía y la urbanidad, ausente lamentable de las aulas escolares y las demás instancias de formación.

 

Haskins, en 1921 se refirió al término cortesía, cuyo origen se remonta a la Edad Media, no era otra cosa que la autoconciencia de aquello que distinguía a la clase alta secular a los ojos de sí misma, frente al comportamiento "socialmente aceptable" de otras clases sociales. En francés este comportamiento diferenciado se llamó courtoisie, en inglés courtesy, en italiano cortezía y en alemán hovescheit o hubescheit. Estos conceptos fueron el punto de partida de otros que cumplieron. posteriormente funciones similares.

 

Manuel Carreño célebre diplomático y pedagogo venezolano, afirma que la urbanidad emana de los deberes morales y su objetivo es "la conservación del orden y de la buena armonía que deben reinar entre los hombres". Así, su observancia une a los hombres en tanto que elimina toda fricción en relaciones interpersonales. Ayuda también a crear hábitos, a evitar desacuerdos, a temperar el carácter, a ser generosos, etc. Recordado por muchos por su manual de carreño o guia de urbanidad, es hoy invisible a las nuevas generaciones y muy necesario para la transición de las ciudades a ciudades cultas y sostenibles.

 

Saber comportarse, era hace algunos años materia de aprendizaje en las aulas y en los hogares, la postmodernidad, limito los tiempos de formación en los hogares y las aulas premeditadamente retiraron de sus cursos estas valiosas normas. Siempre estarán vigentes y el esfuerzo social por acabarlas no triunfara, sin embargo quienes forman a otros deben transmitirlas para que el arraigo de la urbanidad en las culturas prevalezca. Les dejo las normas básicas para que todos seamos difusores de ellas a nuestro alrededor.

 

Si llega salude,si se va despídase,si  le hacen un favor agradezca. si promete algo cumpla, si ofende discúlpese. si no entiende pregunte. si tiene comparta.  si no tiene no envidie. si ensucia limpie. si no le cae bien respete. si ama demuéstrelo. si no va a ayudar no estorbe. si rompe repare. si pide prestado devuelva. si le hablan conteste si enciende apague. si abrió cierre. si compra pague.

 

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HEROINAS DEPORTIVAS

“Puedes ser poderosa y hermosa al mismo tiempo.”Serena Williams.

 

Por estos dias, se habla del escandalo en el futbol femenino colombiano, las denuncias no oficiales, dan cuenta de abusos y acosos en contra de las jovenes que militan en la selección nacional, el simple dato aunque no sea una denuncia formal, debe provocar una reaccion energica del gobierno, las instituciones deportivas y la comunidad. Los hechos en contra de las mujeres no se califican por su gravedad si no por el hecho, sin importar nada mas.

 

Le debemos mucho a la mujer en el deporte, no solo en colombia si no en el mundo entero, merecen nuestro respeto y admiracion. Katherine  Switzer, por ejemplo fue maltratada en  en 1967 para expulsarla de la maraton de boston, logro terminarla con una marca de 4 horas, 20 minutos, Larissa Latynina, La gimnasta soviética es la deportista femenina más laureada en la historia olímpica con 18 medallas (9 oros, 5 platas y 4 bronces), obtenidas entre los Juegos de Melbourne 56, Roma 60 y Tokio 64. Sólo Michael Phelps con sus 28 medallas tiene más preseas que ella y empata a nueve oros con Carl Lewis, Marc Spitz y Paavo Nurmi.

 

Colombia tambien le debe paginas gloriosas a las mujeres deportistas, la lista es larga pero recordemos a María Isabel Urrutia la pesista, fue la primera medallista de oro de Colombia, en los Juegos Olímpicos de Sídney 2000. Ganó además 24 preseas en los campeonatos mundiales, Cecilia Bahena, Con 24 títulos mundiales es la mejor patinadora colombiana de la historia, Caterine Ibargüen Menaatleta colombiana de salto de longitud, salto de altura y triple salto, especialidad en la que ostenta una medalla de oro en los Juegos Olímpicos de Río de Janeiro 2016, dos medallas de oro en campeonatos mundiales de atletismo, una de plata en los Juegos Olímpicos de Londres 2012 y un título panamericano. Por otra parte, ha logrado seis Trofeos de diamante y en los Juegos Sudamericanos Ibargüen ha conquistado un total de cinco medallas de oro, tres de plata, y cinco de bronce. El 2018 fue reconocida como la Atleta femenina del año por parte de la IAAF.

 

Tenemos motivos para pedir una investigacion seria, ellas las mujeres no solo merecen estar en el podium de ganadoras si no en la lista de las intocables por la sociedad. Ningun escenario donde participen debe ser para violentarlas.

 

 

 

LUIS MARTINEZ GARCIA

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